Apprenez cette compétence IA pour aller de l’avant au travail

D’ici 2030, 70% des compétences utilisées dans la plupart des emplois changeront, grâce en grande partie à l’IA, selon une nouvelle étude de LinkedIn. L’alphabétisation de l’IA est en tête de liste de 15 compétences de LinkedIn aux États-Unis; Le numéro 10 est le développement et l’application du modèle de langage grand langage (LLM).
L’étude a également révélé que les professionnels entrant sur le marché du travail sont sur la bonne voie pour occuper deux fois plus d’emplois au cours de leur carrière par rapport à il y a 15 ans. Plus de 10% des professionnels embauchés aujourd’hui ont des titres d’emploi qui n’existaient même pas en 2000 – et aux États-Unis, ce chiffre passe à 20%. L’un des rôles les plus chauds émergents dans 15 pays est l’ingénieur de l’intelligence artificielle, L’étude de LinkedIn sur les compétences sur la montée a trouvé.
Top 15 des compétences en augmentation
Du nouveau rapport de LinkedIn, voici les 15 meilleures compétences qui sont en augmentation.
- ITAphone
- Atténuation des conflits
- Adaptabilité
- Optimisation du processus
- Pensée innovante
- Art oratoire
- Vente basée sur des solutions
- Engagement et assistance des clients
- Gestion des parties prenantes
- Modèle de grande langue (LLM) Développement et application
- Gestion du budget et des ressources
- Stratégie de mise sur le marché (GTM)
- Conformité réglementaire
- Stratégie de croissance
- L’évaluation des risques
Pour chaque compétence, LinkedIn explique pourquoi il est en augmentation, les titres d’emploi connexes les plus courants et les industries pertinentes les plus courantes.
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Les professionnels tiennent compte de l’appel pour acquérir plus de compétences
L’étude a noté des nouvelles positives: les professionnels travaillent à suivre le rythme. Il y a eu une augmentation de 140% du rythme auquel les membres de LinkedIn ajoutent de nouvelles compétences à leur profil depuis 2022, selon le rapport. Cela comprend une augmentation des compétences techniques et des compétences générales telles que la communication et le leadership.
Les organisations investissent dans la mise à jour
Le Rapport de changement de travail LinkedIn À partir de janvier 2025, au cours des deux dernières années, 51% des entreprises qui ont adopté une IA générative ont déclaré une augmentation des revenus de 10% ou plus. Il n’est pas surprenant que 88% des dirigeants de C-suite aient déclaré que l’aide à leurs travailleurs à développer des compétences en IA est importante au cours de la prochaine année.
Une autre priorité pour 38% des dirigeants mondiaux de la suite C lors de l’examen des candidats de gamme pour leurs organisations est l’agilité et la capacité de passer à travers différents rôles tout en augmentant, a noté le rapport.
Cependant, la combinaison très recherchée de l’IA et des compétences générales «reste insaisissable pour de nombreuses entreprises», selon le rapport.
La communication a toujours été l’une des compétences les plus recherchées des employeurs et a été la compétence la plus demandée en 2024, selon le rapport.